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El Impacto de lo Nuevo

alex-honestly.jpg Este blog es una invitación a participar en un espacio de creación de conocnimieto para la innovación de las organizaciones. Les invito a pensar cuáles son las formas de organización y los modelos de gestión que debe desarrollar la empresa del siglo XXI para  adaptarse adecuadamente a un contexto mucho más exigente, dinámico y turbulento. Crear, innovar y adaptarse son los atributos clave de las nuevas organizaciones. Generar ese conocimiento es una tarea colaborativa que este blog quiere fomentar.

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Los Ciudadanos Importan

Enviado por marcelo lasagna el 23/06/2008 a las 10:25 AM

 

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Una de las clave de éxito de toda innovación pública basada en uso de TIC's, es la participación de los ciudadanos en la búsqueda de soluciones. Uno de los mayores errores de los gobiernos es la pretensión de tener la verdad, y con ello, las soluciones a todos los problemas. El conocimiento experto tiene claros límites. Bien harían muchos gobiernos en reconocer esta cuestión. La experiencia, por lo demás, así lo corrobora. En consecuencia, es una excelente práctica incorporar a los ciudadanos al proceso de búsqueda de soluciones. Para los gobiernos esto supone, además de ganar legitimnidad, por cierto, grandes ganancias en eficiencia y efectividad. Un buen ejemplo de ello es el post que les comparto aparecido en Própolis.

El Gobierno de Estonia propone a los ciudadanos a que sugieran y propongan ideas para mejorar los servicios electrónicos y a participar activamente de la política estatal. Para ello ha creado una página web a través de la que se pueden realizar recomendaciones a la administración o debatir las propuestas de ley que tramita el gobierno. La iniciativa ya ha suscitado interés y podría trasladarse fuera de este territorio.

La herramienta resulta, según sus responsables, una fórmula digital idónea para involucrar a la población con los asuntos de estado. El usuario cuenta con varias opciones para participar del proyecto ya sea con la presentación de ideas sobre temas que los gobernantes deben tener presente, formular comentarios sobre el mismo portal, o participar en el procedimiento legislativo.

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Gestión del Conocimiento

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Belleza y Nuevo Paradigma Organizacional

dante
Lo bello no sólo es lo hermoso. La belleza es un estado de conciencia permanente. Es una actitud novedosa y turbulenta sobre las cosas: el arte, la estética, la sociedad, la gente, la política. Nos lleva hacia un sentido de unicidad, de profunda introspección emocional, pero de diferencias de las cosas, de disimilitudes más que de similitudes.

La belleza se proyecta contra la frivolidad y la superficialidad de la vida cotidiana. Nos insufla los valores que promueven la integridad y la sinceridad, la propensión a sacrificar la vida propia por alguna iluminación interior, el empeño por un ideal por el que sería válido sacrificarlo todo, vivir y también morir. En ese sentido el fracaso llega a ser más noble que el éxito, pues este tiene algo de imitativo y vulgar.

La belleza nos lleva a admirar la franqueza, la sinceridad, la pureza del alma, la habilidad y la disponibilidad por dedicarse a un ideal, sin importar cual fuera este.

En este Blog nos detendremos en los momentos de belleza que vivimos en el día a día de las organizaciones.